世纪金源国际酒店招聘人事行政文员1名

岗位职责：1、协助部门经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务。2、协助部门经理做好公司各种管理规章制度的建立，修订及执行监督，配合公司进行企业文化的建立， 公司人工成本、行政费用的预算和管理。3、负责组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动，开展年度总结评比和表彰活动4、负责公司办公设备的维护，和办公用品、易耗物品的采购发放管理工作。5、负责起草修改和完善人力资源各模块制度体系、管理办法、优化人力资源工作流程。6、负责部门日常管理事宜，主导、执行招聘、培训、员工关系、薪酬绩效等工作。

任职要求：人力资源、文秘、行政管理、经济管理等相关专业，大专以上学历，有较强的文字功底，熟练使用各种办公软件与办公自动化设备，高度的团队精神、高度的执行力、和责任心，3年以上大公司办公室工作经历。