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来凤县2019年度平安建设满意单位评选活动

来凤县机关事务服务中心

最满意行政执法单位 当前排行:25 总票数:195

 2019年1月16日县机关事务管理局召开来凤县行政综合办公区域综合管理工作会议 2019年9月3日县机关事务服务中心召开上半年度社会治安综合治理(平安创建)工作暨法治建设工作会议 2019年9月16日,县机关事务服务中心召开迎大庆保军运安全维稳专题工作会议

2019年11月22日县机关事务服务中心召开平安创建攻坚月活动专题会议

来凤县机关事务服务中心平安建设工作情况报告

     我中心以“建设平安来凤、构建和谐社会”为主题,把综合治理工作作为维护稳定确保一方平安的政治任务来抓好、抓实。从组织领导、工作措施、制订平安建立工作制度、建立各项机关内务管理等方面进行了有效落实,确保了机关稳定和各项工作有序推进,保障了行政综合办公区域的良好工作秩序,现将2019年度平安建设工作开展情况作如下汇报:
一、强化组织领导
    调整充实了平安建设工作领导小组,由中心党组书记、主任任组长,副主任任副组长、各股(室)负责人为成员。并结合实际状况成立了综治信访办公室,落实1名兼职人员负责日常工作。定期召开会议听取各股(室)工作开展情况汇报,安排部署平安建设工作,及时研究解决维稳工作中的实际问题和具体困难,提高工作的针对性和实效性。
     为使综治工作各项措施真正落到实处,严格实行维稳目标管理职责制,中心与各股(室)及社会化服务企业层层签订了《综治工作目标责任书》《平安股(室)责任书》《平安个人承诺书》《平安家庭承诺书》等,层层分解任务,量化指标,使维稳工作人人头上有压力、有目标、有责任。
二、狠抓工作重点
     一是强化综治及维稳工作的管理,突出重点部位和安全薄弱环节,以职责机制为核心,全面推行股(室)安全职责制,将安全职责横向到边,纵向到底。 
     二是坚持矛盾排查和调查处理工作,坚持定期排查调处制、协调会议制、领导包案制和信访“零”报告等工作制度,推动工作发展。实现了全年无信访案件,无赴州、赴汉进京“三无”人员的工作目标。
     三是注重法制宣教,开展法律进机关、法律进乡村的普法活动,引导干部群众拒绝“黄赌毒”,积极主动参与社会治安综合管理,努力提干部部职工依法行政、依法办事的潜力和水平。
    四是积极开展“禁毒先锋号”争创活动、平安创建攻坚月活动,要求广大干部职工积极认真参与下半年的“一感一度一率一评价”,实现了“无毒单位”、“无毒家庭”、“无邪教人员”的目标。
三、落实信访维稳制度、加强各项内务管理
    一是加强对干部职工的法治教育,增强安全意识,教育管好子女,争当“五好”家庭,爱护公共财物,维护公共利益,严禁赌博、吸毒、涉黄等方面作出了具体规定。二是加强制度的完善,坚持节假日值班制度,领导带班制度。三是加强消防安全工作,落实了主管领导负责抓、分管领导具体抓的消防安全责任制,由专人负责消防安全管理。四是加强行政中心信访维稳工作,维护行政综合办公区域的正常工作秩序,截止11月,劝解引导信访人员2836人次其中,群访63批次。五是加强节假日、重大活动期间的安全隐患排查和保卫工作,特别是70周年国庆和军运会期间的安全维稳工作,确保了行政综合办公区域的正常工作秩序。
    此外,我们还在预防不稳定因素、加强安全防范、廉政建设、法制教育、行车安全、干部职工日常管理等方面制定了一系列措施,保证了各项工作的正常开展。同时还加强对帮扶村、包保网格的综治及维稳工作的开展力度,在群众中广泛开展扫黑除恶专项斗争、禁毒反毒、涉赌涉黄、远离非法集资、平安乡村建设的宣传,发放各类宣传资料3000余份,张贴标语40余条,召开党员代表会、院落会共20余场次,为建设平安来凤做出了应作的贡献。
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